Resolución Nº 8: Organización de Trabajadores Siderúrgicos de Jubilados Activos (SOAR)

CONSIDERANDO que mantener estrechos vínculos con los miembros jubilados del USW, sus cónyuges y sus familias es una parte esencial para fortalecer nuestro sindicato; y

CONSIDERANDO que la Organización de Trabajadores Siderúrgicos de Jubilados Activos (SOAR, por sus siglas en inglés), una organización afiliada para miembros jubilados y activistas de ideas afines, creada en 1985, ofrece a sus miembros una oportunidad única para defender las prioridades sociales, económicas, educativas, legislativas y políticas que comparten; y

CONSIDERANDO que SOAR se ha establecido como parte integrante del USW; y

CONSIDERANDO que SOAR ha celebrado 40 años de activismo, su poder proviene del número y la diversidad de sus miembros, por lo que la necesidad de aumentar el número de miembros de SOAR es fundamental para su éxito; y

CONSIDERANDO que el actual presidente de SOAR, William Pienta, antiguo director de distrito, ha aportado a la organización su energía y compromiso con la justicia social; su visión y liderazgo guían a SOAR y han contribuido a impulsar su reciente crecimiento; y

CONSIDERANDO que SOAR sigue siendo una importante fuente de apoyo para los jubilados, ayudándoles en asuntos relacionados con las prestaciones de jubilación, cuestiones de seguro médico y numerosos problemas relacionados con la calidad de vida; y

CONSIDERANDO que SOAR anima a los comités de negociación a tener en cuenta las necesidades de los jubilados y de los cónyuges supervivientes en la mesa de negociación; y

CONSIDERANDO que la acción colectiva es la única manera de lograr un cambio significativo, y que los miembros de SOAR reconocen la necesidad de la solidaridad: marchando con sus hermanos y hermanas del USW en los piquetes, prestando asistencia a las familias del USW agobiadas por los paros laborales, participando en mítines, llenando autobuses y uniéndose a los miembros del USW en las batallas legislativas y políticas; y

CONSIDERANDO que los activistas de SOAR, tanto en Estados Unidos como en Canadá, que trabajan con numerosas organizaciones externas políticas, sindicales, civiles y de derechos humanos, e internamente con la Red de Respuesta Rápida del USW, siguen dejando su impronta en cuestiones políticas y legislativas que afectan tanto a los jubilados como a las familias trabajadoras. Su labor es crucial en la lucha por reforzar la protección de las pensiones, proteger los derechos de atención médica, combatir los devastadores recortes a la red de seguridad social —incluidos la Seguridad Social, Medicare, Medicaid, el Plan de Pensiones de Canadá y la Seguridad para la Vejez— y llamar la atención sobre las leyes de supresión de votantes que privarían desproporcionadamente del derecho al voto a los jóvenes, las minorías y los jubilados.

POR LO TANTO, SE RESUELVE que:

1. Ofreceremos nuestro pleno e inquebrantable apoyo a todos los miembros de SOAR. Mantener los vínculos entre los miembros en activo y los jubilados hace que el USW y la SOAR sean organizaciones más grandes. Notificaremos a nuestros miembros mayores de 45 años que la afiliación a SOAR está abierta a ellos, a sus familias y a otras personas que compartan nuestros intereses.
2. Seguiremos honrando la memoria del ex Presidente Internacional del USW Lynn R. Williams y seguiremos agradecidos por su visión y liderazgo dinámico que condujo a la creación de SOAR.
3. Ayudaremos a SOAR en su objetivo de ampliar su membresía. Animaremos a los sindicatos locales a que apoyen a SOAR ofreciendo a todos los jubilados el primer año de afiliación a SOAR y dando prioridad a la negociación de la deducción de las cuotas de afiliación a SOAR.
4. Buscaremos más formas de hacer participar a los miembros del SOAR en la organización, las campañas corporativas, las batallas legislativas y otros asuntos que afecten a nuestro sindicato.
5. Nos comprometemos a reconocer los intereses comunes entre los miembros activos y los jubilados, teniendo en cuenta las necesidades de los miembros jubilados del USW en todos nuestros esfuerzos de negociación, sociales y políticos. Trabajaremos juntos para combatir las amenazas a la asistencia sanitaria, la seguridad de la jubilación y otros programas necesarios que afectan a los miembros activos y jubilados.
6. Animaremos a SOAR a que continúe su labor política, respaldando a los candidatos en todos los niveles de gobierno que apoyan los derechos e intereses de los trabajadores y jubilados y comprometiéndose con los temas que afectan por igual a los miembros y jubilados del USW.