Nuestro sindicato entendió desde el principio que no podíamos confiar únicamente en las negociaciones para mejorar la vida de nuestros miembros. También tendríamos que presionar a nuestro gobierno para que actúe. Los funcionarios electos podrían ayudarnos aprobando leyes que nos hagan más seguros en el trabajo, nos ayuden a obtener pensiones, obtengan mejores horas de trabajo y más. Un avance legislativo significaba una cosa más sobre la que no teníamos que negociar. De este modo, podríamos centrarnos en objetivos aún mayores en nuestras negociaciones. Sabemos que para ser poderosos, tenemos que trabajar por leyes y políticas que nos apoyen. Nuestros temas centrales incluyen: negociación colectiva, seguridad y salud, seguridad laboral (comercio), asuntos económicos internos (inversión en infraestructura, adquisiciones nacionales y políticas que traen equidad al lugar de trabajo), atención médica y seguridad para la jubilación. Estas son las luchas que nos ayudan a construir buenos empleos que apoyen a las familias y comunidades fuertes. Reflejan nuestros valores y una visión de los Estados Unidos que trabaja para los trabajadores. Durante las próximas semanas, Rapid Response realizará una serie de trabajos educativos sobre estos problemas fundamentales y cómo trabajamos para protegerlos.
Mira cómo el USW está marcando una diferencia real en nuestras comunidades y nuestros lugares de trabajo.