Convenio USW | Del 7 al 10 de abril de 2025 Siga las noticias, fotos y videos aquí
Los delegados aprobaron resoluciones en el último día de la convención del USW el jueves, comprometiendo al sindicato a luchar por sus valores fundamentales y a aprovechar el éxito de sus programas de activismo y defensa.
Más de dos docenas de delegadas hablaron desde el recinto de la convención en apoyo de una resolución, “Mujeres de acero: Conozca su poder“, que redobló el compromiso del sindicato con el programa que brinda oportunidades educativas y de empoderamiento para los miembros que se identifican como mujeres.
“Estas mujeres son rudas”, declaró Paula Uhing del Local 2-369 mientras proporcionaba a los delegados una lista de razones por las que los comités de Mujeres del Acero (WOS) del sindicato son tan importantes para el USW en su conjunto.
Una de esas razones, dijo Ushing, es que los miembros de WOS, a través del servicio y el activismo, le dan al sindicato un rostro en las comunidades de USW en toda América del Norte.
Del mismo modo, dijo, “cuando el sindicato necesita apoyo de la comunidad, la comunidad está ahí”.
Varias mujeres que asistieron a su primera convención de USW hablaron desde el suelo sobre cómo el programa WOS las inspiró a ellas y a otros miembros a involucrarse más en sindicatos locales a menudo dominados por hombres.
Una de esas miembros, Jacqueline Smith, del Local 8888 de Newport News Shipbuilding en Virginia, dijo que el programa WOS es esencial para su local, uno de los más grandes del sindicato, con 10.000 miembros. Las mujeres representan alrededor del 30 por ciento de la fuerza laboral en el astillero, dijo Smith.
Gloria Patterson, también del Local 8888, dijo que el programa WOS la inspiró a asumir un papel de liderazgo.
“Me dieron la oportunidad de aprender y crecer”, dijo Patterson. “Me dieron la confianza para hacer las cosas”.
Los delegados también aprobaron una resolución, titulada “Atención médica, sector de servicios, educación, seguridad, telecomunicaciones, empleados de oficina, técnicos, profesionales y públicos“, que renovó el compromiso del sindicato con la organización de los trabajadores de la atención médica, las telecomunicaciones, la educación y los empleos del sector público, al tiempo que abordaba cuestiones como la inteligencia artificial, la salud y la seguridad, las normas de dotación de personal, la salud mental y la violencia en el lugar de trabajo.
Hablando en apoyo de la resolución, Zac Tuominen del Local 9460 señaló que los trabajadores de la salud tienen más de un 300 por ciento más de probabilidades de experimentar violencia en el trabajo que los trabajadores de otros campos.
Los delegados también aprobaron resoluciones el jueves en las que prometen su apoyo continuo al programa Veteranos del Acero del sindicato, al programa de educación y activismo de base de Respuesta Rápida y a los esfuerzos de defensa legislativa y política en nombre de los trabajadores en Estados Unidos y Canadá.
Además, el Presidente Internacional David McCall remitió una serie de propuestas de resolución y mociones a la Junta Ejecutiva Internacional para su consideración futura.
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