Histoire du verrier

Un héritage de lutte pour les droits des travailleurs dans l’industrie du verre

Depuis des générations, les travailleurs du verre se sont unis pour lutter pour des contrats équitables et les droits des travailleurs dans certains des plus anciens syndicats du pays. Les propriétaires vont et viennent, mais le pouvoir syndical est éternel.

Racines verrières

  • 1842 Les souffleurs de verre de Philadelphie forment un syndicat qui deviendra la Glass Blower’s League. Le syndicat avait des membres en Pennsylvanie et dans le New Jersey et représentait les travailleurs qui fabriquaient du « verre vert ». En 1895, ils sont devenus la Glass Bottle Blowers’ Association of the United States and Canada (GBBA).
  • 1878 : L’United Flint Glass Workers est fondée à Pittsburgh et établit plus tard son siège social à Toledo, dans l’Ohio. Ils sont devenus l’American Flint Glass Workers’ Union (AFGWU).

Premières victoires en matière d’organisation et de négociation

  • 1899 : La GBBA mène une longue grève dans l’industrie du soufflage de verre qui réussit à syndiquer presque toutes les installations de verre du pays.
  • 1900-1904 : Owens Bottle Machine Company introduit une nouvelle technologie qui menace les emplois des souffleurs de verre. Le président de la GBBA, Denis Haynes, a négocié un accord historique pour faire des souffleurs de verre des opérateurs de machines, protégeant ainsi les emplois et préservant le syndicat du verre.
  • 1903 : L’AFGWU négocie la première procédure de grief dans l’industrie du verre dans le cadre de l’accord de Star Island. Avant cet accord, les travailleurs n’avaient la possibilité de faire grève qu’en cas de conflit avec leur employeur.
  • Années 1910 : La Première Guerre mondiale et l’adoption de lois de prohibition affaiblissent gravement l’industrie du verre. La GBBA a lancé une campagne contre la prohibition. En 1933, le 21e amendement a abrogé la prohibition et le retour des boissons alcoolisées a ouvert un vaste nouveau champ d’opportunités d’emploi dans l’industrie des récipients en verre.
  • 1940 – 1970 : La production de verre est à nouveau en plein essor et la GBBA a organisé 90 % de l’industrie du verre, portant son effectif à 35 000 membres. Le syndicat a également commencé à s’organiser dans les industries de la fibre de verre et du plastique.
  • 1946 : Le concept de ligues protectrices voit le jour et établit le cadre des efforts de coopération entre les syndicats et la direction par le biais d’actions législatives et communautaires.
  • 1965 : 32 000 travailleurs ont entamé une grève de 11 jours dans 64 installations qui constituent la majorité de l’industrie des contenants en verre du pays. En fin de compte, ils ont obtenu des augmentations de salaire, des soins de santé pour les retraités et la possibilité pour les travailleurs âgés de conserver leurs crédits de pension lorsqu’ils changent d’entreprise.
  • 1968 : 50 000 travailleurs se mettent en grève, fermant 90 % de l’industrie des récipients en verre du pays. Cette grève a duré 51 jours et s’est réglée par d’importantes augmentations salariales et une augmentation importante de la contribution de l’employeur au régime de retraite.
  • 1977 : Les membres de l’AFGWU entament une grève nationale chez Owens-Illinois et d’autres fabricants de verre. Les travailleurs ont obtenu un nouveau contrat qui comprenait des augmentations de salaire et de meilleures conditions de travail.

Bâtir pour un avenir meilleur

  • 2003 : L’AFGWU fusionne avec l’USW.
  • 2013 : La Global Glass Alliance est créée en reconnaissance du fait que les travailleurs des contenants en verre du monde entier ont un intérêt dans le succès de l’industrie. Le Conseil GMP et ses syndicats constitutifs se sont réunis pour démontrer leur engagement en faveur d’emplois sûrs, stables et permettant de subvenir aux besoins de la famille, avec un salaire équitable et de bons avantages pour les employés des contenants de verre dans le monde entier.
  • 2016 : GMP fusionne avec le Syndicat des Métallos, créant ainsi le syndicat de verriers le plus important et le plus puissant du pays.
  • 2019 : Le Conseil des BPF du Syndicat des Métallos, en préparation des négociations de 2019 sur les contenants de verre, a mobilisé les nombreuses ressources du Syndicat des Métallos. Il s’est également engagé avec d’autres syndicats à travers le monde qui négocient avec les mêmes employeurs.
  • 2022 : Le Conseil des BPF du Syndicat des Métallos s’est à nouveau mobilisé dans le cadre d’un programme coordonné unissant les sections locales de tout le pays pour aider à obtenir des contrats plus solides avec de meilleurs avantages pour les membres du Syndicat des Métallos à Ardagh, O-I, Anchor, entre autres.

Dans une économie mondialisée, la solidarité, la mobilisation et les communications entre nos sections locales et avec nos alliés du monde entier sont les clés de l’atteinte de nos objectifs à la table de négociation.

Nous sommes plus forts lorsque nous sommes solidaires !